10月16日下午，“‘砼’心启航·共筑未来”土木与建筑工程学院2026届毕业生就业动员大会暨毕业实习教学安排布置大会在闻理园A4-122召开。学院党委副书记（主持工作）金辉、副院长王倩楠、系主任、各毕业班班主任、辅导员以及企业嘉宾、全体2026届本研毕业生参加。会议由学院党委副书记尤永杰主持。

金辉首先对学院2025届就业工作取得成绩给予肯定，并分析了2025届学院就业工作中出现的问题。他从认清形势迎接挑战、端正心态主动出击、准确认知精确定位三个维度出发对毕业生进行就业动员，结合翔实的数据和生动的案例，鼓励大家尽早树立毕业就业意识，明确目标规划未来。同时，他指出学院党委高度重视毕业生毕业就业工作，要坚持“早部署、早行动、早落实”的就业工作方针，以高度政治责任感，主动谋划、精细服务，全力落实“为毕业生做实事”。学院要积极营造全员协同促就业的氛围，要聚焦“一体化深入推进招生就业工作、有效提升考研率、建强稳定就业渠道”三个关键方向，进一步创新思维、狠抓落实，力争学院2026届就业工作实现“质”的突破。

王倩楠指出，高质量就业是检验人才培养质量的重要标尺，必须贯穿于教育教学全过程。学院2026届就业工作要持续深化OBE理念，立足长远、抓好当前，坚持问题导向与系统思维，深化校企合作协同育人模式改革，加强实习实训就业与毕业环节教学培养的联动机制，拓宽就业渠道、强化全员育人。

尤永杰对学校就业政策进行了深入解读。他鼓励毕业生要“主动出击，赢在金秋”，摒弃“等、靠、要”的被动心态，抓住“金九银十”的黄金节点，以“初生牛犊不怕虎”的闯劲、拼劲主动对接岗位、迎接挑战。

学生处资深就业导师俞广良从就业机遇和挑战、就业实用技巧、就业政策解读、就业观念树立四方面给出具体建议，要求同学们全面分析并认清就业形势，结合自己的实际情况，客观分析自身优劣势，扬长避短，合理就业。并鼓励各位同学做到先多投多试，再择优选择，灵活就业。

学院教务主管徐珊聚焦毕业生毕业“最后一公里”，提醒同学们务必在规定时间内完成毕业生图像采集。针对毕业论文（设计），她强调了从开题、中期检查到查重、答辩的全流程时间节点与质量要求，告诫大家务必遵守学术规范。最后，她系统介绍了毕业资格审核的流程与标准，敦促同学们对照培养方案自查学分，确保无疏漏，顺利获得毕业证书与学位证书。

中交公路长大桥建设国家工程研究中心有限公司负责人进行招聘宣讲，详细介绍了公司的发展概况、与学院的合作成果，并展望了行业前景，重点介绍了新材料研发、核心业务领域及未来发展方向。

会后，中交公路长大桥建设国家工程研究中心有限公司、浙江公路水运工程监理有限公司、浙江浙交检测技术有限公司、浙江地矿建设有限责任公司、杭州固特建筑加固技术工程有限公司、浙江精工钢结构集团有限公司、杭州城投建设有限公司、浙江长和木乔工程技术有限公司、浙江中浩应用工程技术研究院有限公司等企业参与建工学院2026届毕业生专场招聘会。

本次活动的成功举办，帮助同学们更快更好认清当下严峻的就业形势，鼓励大家积极面对毕业就业，树立正确的就业观，保持良好的就业心态，提前做好准备。

面对毕业生就业需求，学院后续将持续深化就业帮扶力度，通过常态化开展简历一对一问诊、面试技巧专项指导、行业前辈就业经验分享等系列活动，为毕业生提供全流程就业支持，切实助力毕业生顺利走向心仪岗位，实现高质量就业目标。